위의 Si형과 S형의 공통점

- 협력, 다른 사람들과의 우호적인 관계 중시 (장점)

- 새로운 일에 도전을 잘 못함 (좋은 기회를 놓칠 수도 있음) (제한점)

그러므로, Si형과 S형이 효율적으로 일하기 위해서는...

- 서로 무슨 생각을 하고 있는지 솔직하게 이야기한다. 상대방의 의견을 듣고 싶다는 것을

  어필한다.

- 서로 안전하다고 생각하는 영역에서 벗어나 새로운 도전을 할 수 있도록 격려한다.

- 서로에 대해 너무 신뢰한 나머지, 잠재적으로 발생할 수 있는 문제들을 간과하지 않도록 한다.

Si형이 S형과 일하다가 문제가 발생했을 때 해결하기 위해서는?

- 서로 어려운 결정을 하기 어려워 하므로, 기한을 정해서 결정을 하도록 한다.

- 가끔은 본인들이 시도하기에 부담이 되는 도전적인 아이디어들이 더 큰 성과를 낼 수 있다는 것도  

  인지한다.

- 서로 어떤 일을 시작할 때에 다른 사람들에게 어떤 영향을 미치게 될지 과도하게 걱정하지 않도록

  한다.

Si형과 S형 사이에 갈등이 발생했을 때는?

- 문제에 대해서 우회적으로 이야기하지 않고, 본인의 성향보다 조금 더

  직접적으로 이야기할 수 있도록 한다.

- 상대방의 감정을 배려하면서도, 갈등을 빨리 해결하기 원한다는 의사를 내비친다.

- 상대방이 자신의 감정을 숨지기 않고 표현할 수 있도록 격려한다.